DJ Products, Inc.

최후 우리는 인간 공학 프로그램 실행의 재정과 생산 이득에 대해서 이야기했다 (우리의 11월 24일 포스트를 보십시오). 작업능률의 최종 결과 가치에 최근 연구 결과는 투자된 각 달러를 위한 $4의 savings를 보여주었다. 인간 환경 공학 장비를 구매하는 대부분의 기업은 첫번째 년 내의 그들의 투자 비용을 메운다. 미래에 있는 기민한 투자가 혼자 재정 이득에 의하여 인간 환경 공학 장비에게 한다. 그러나 그(것)들은 또한 그들의 노동 인구의 건강, 안전 및 보유에 있는 강력한 혁신적 투자를 만들고 있다는 것을 작업능률에 있는 투자가 이해하는 forward-thinking 기업.

성공적인 인간 공학 프로그램의 작성은 3개의 중요한 요소, 종류가 뉴햄프셔 사업 검토에 최근에 쓴 마이크를 요구한다:

최고 경영 관리 조직의 지원. 성공적이기 위하여는, 인간 공학 이니셔티브는 사풍의 부분이 되고 최고 경영 관리 조직에 의해 완전히 얼싸안키고 지원되어야 한다. 인간 공학 프로그램의 소개는 조직에 있는 건강 근거한 초점을 만들기로, 주의한다 종류를 우수한 단계일 수 있다.

다른 건강 중심에 있던 활동은 자동 판매기에 있는 제안 건강 훈련 강습, 계획 건강정밀검사 및 감기 예방 주사를 포함해, 더 건강한 식사 및 음료를, 체조 멤버쉽 할인을 제안해 후원 무게 당직자 그룹 제공한. 고용주는 건강한 노동 인구를 증진하는 후원 활동에서만 얻기 위하여 서 있다.

설치된 목표 및 결과. 일단 발사대 떨어져 있으면 어떤 새로운 시작든지 꼬집기의 비트를 요구한다. 특히 발사의 초기 주에서, 새로운 인간 공학 프로그램의 정규 작업환경 최대 효율성 및 생산력이 달성된ㄴ다는 것을 확인하기 위하여 평가를 수행하는 것이 중요하다. 직원 불평, 상해 보고, 의학 비용, 노동자의 보상 요구, 장기 결석, 분실된 인시 및 생산 결과의 가까운 감시는 프로그램의 성공을 평가하고 어떤 필요한 든지 수정하기 위하여 필요로 한 경성 자료를 제공할 것이다.

종류는 주의의 워드를 추가한다: 사건 보고에 있는 처음 증가를 찾아내는 경우에 놀래지 말라. 직원이 인간 환경 공학 문제점에 대해 배운 대로, 확률이 높다 musculoskeletal 불평의 징후 원인을 인식하고 보고하기 위하여. 인간 공학 프로그램이 사풍의 효과적인 분대가 점진하고기 되기 때문에, 부각 보고는 중요하게 줄일 것이다.

다음 시간 우리는 작업환경에 있는 종합 인간 공학 프로그램 실행에 있는 효과적인 교육, 훈련 및 지도력의 중요성을 토론할 것이다.

작업능률 프로그램에 투자된 각 달러는 $4.의 savings 귀착된다. 그것은 미국 제조와 사업 조정에 있는 인간 공학 프로그램 실행의 비용 유효성에 최근 연구 결과의 놀라게 하는 찾아내는이다.

과거에는, 많은 회사는 노동자의 보상 요구에 응하여 이렇게 하기 위하여 강제해 때까지 인간 환경 공학 프로그램을 개시하지 않았다. 경비는 위험한 일 조건에 의하여 강제된 인간 공학 문제점을 해결하기 위하여 해결책을 실행하도록 회사를 삭제하는 책임에 결합된 요구와 관련시켰다. 그러나 사실이 고통을 머리말을 붙인 후에, 뉴햄프셔 사업 검토를 위해서만 쓰는 마이크 지적된 종류 작동. "요구로, 재생에 조직의 노동자의 보상 보험료 인상 즉각 신청된다. 그것은 하락에 그 때 취한다 비율을 위한 요구에 있는 감소의 3 년 역사를."

혁신적으로 인간 공학 프로그램을 실행하는 것은 각 미래 작업환경 상해를 삭제할지도 모르지만, 인간 환경 공학 사례의 ergonomically-designed 장비 그리고 소개의 사용은 중요하게 작업환경 상해와 그들의 관련되는 비용을 삭감하기 위하여 몇 번이고 보였다. 대부분의 경우에, 인간 공학 장비의 비용은 첫번째 년 안에 메워진다.

하나의 예로, 종류는 직원의 반 보다는 더 많은 것이 일에 그들의 첫번째 년 도중 musculoskeletal 무질서를 보고한 높게 전산화한 작동을 인용했다. 공격적인 인간 공학 프로그램의 실시는, 새로운 장비를 포함하여, 절차와 훈련, 노동자 불평에 있는 전반적인 50% 감소 귀착되었다.

인간 공학 이니셔티브의 혁신적 실시는 최종선에 즉각 그리고 긍정적으로 충격을 가한다.  "1개의 클라이언트 연구 연구 결과, 에서 인간 공학 프로그램에 투자된 각 달러를 위해, 경비 절약에서 $4가 달성되었다는 것을 말한 결정한," 종류이었다. 노동자 상해의 감소는 직접 의학 비용, 보험 및 노동자의 보상 프리미엄에 있는 중요한 savings 귀착된다. 닥터의 약속, 물리 치료 세션, 병가 및 장기 결석 때문에 분실된 일하 시간은 줄인다. 직원 안전과 복지가 향상하는 때, 작업환경 사기는 증가해, 건강한 일 환경, 증가한 생산력 및 향상한 소비자 봉사를 그것으로 가져온.

성공적인 인간 공학 프로그램을 만드는 것은 3개의 중요한 요소, 말한 종류에 경첩을 단다:

• 사풍에 있는 최고 경영 관리 조직 그리고 포함의 지원 
• 목표와 측정 결과를 설치하십시오
• 효과적인 교육, 훈련 및 지도력을 제공하십시오

다음 시간: 성공적인 인간 공학 프로그램을 만들기를 위한 팁

이 주 우리는 물자 취급, 제조, 창고에 넣고는, 근수 및 관련 기업을 직면하는 성장하고 있는 노동자 위기에 대해서 이야기하고 있다 (우리의 11월 3일 포스트를 보십시오). 2010년까지, 미국 기업은 그것의 물자 취급 노동 인구에 있는 50% 적자를 직면할 것이다. 물자 기업 일에 노동자를 끄는 것은 다음 수십년 내내 강력하게 남아 있고 예상된 우리의 기업에 있는 세계적인 성장을 가진 우리의 기업의 큰 도전의 한개 (우리의 11월 5일 포스트를 보십시오), 특히 이다. 회사에 있는 포괄적인 인간 환경 공학 계획을 개발하고 설립하는 것은 새로운 노동자를 끌고 현재 노동 인구를 유지하는 우수한 방법 이다.

작업능률은 장비를 디자인하고 노동자의 musculoskeletal 상해의 리스크 삭제의 목표를 가진 노동 임무 계획하기의 과학이다. 노동자가 최저 물리적인 긴장 및 노력으로 업무를 이행하도록 장비와 업무는 노동자의 기능의 주위에 디자인되고 가능하게 하는 것을 노력한다. 포괄적인 인간 환경 공학 계획은 인간 공학 계획한 업무 절차에 노동자가 최저 잠재적인 상해 일으키는 원인이 되는 움직임으로 업무를 능률적으로 이행하도록 가능하게 하는 ergonomically-designed 장비의 사용을 결합한다.

노동자가 구부리거나, 기지개하거나, 도달하거나, 밀거나, 당기거나 들어야 할 언제든지, 그는 심각한 musculoskeletal 상해의 모험을 한다. 이 상해는 미국 기업에게 일년에 이상의 $150십억을 요했다. 13이상 백만명의 미국 노동자는 비치명적 상해를 해마다 입고, 6,500명의 사람들은 작업환경 상해로 정지한다. 노동자의 보상은 미국 노동부에 따라 미국 기업에게 $60십억을, 매년 요한다. 그 요구의 25% 이상 반복적인 들고, 당기고, 밀고 긴장시켜서 초래된 허리 부상을 위해 이다. 혼자 허리 부상은 일년에 1.75 백만명의 이상 노동자에 분실된 평일에서 $12이상 백만 영향을 미친다, costing 미국 기업.

포괄적인 인간 환경 공학 계획을 실행할 때, 사업에 그들의 기여금을 존중하고 그들의 건강과 안전을 평가한다 직원에게 즉시 메시지를 보낸다. 그것은, 차례차례로, 노동자 감사와 충절을 발생시킨다. 안전한, 인간 환경 공학 일 환경을 제안하는 기능은 노동 인구 끌고 유지하기에 있는 강력한 유도이다.

DJ 제품은 ergonomically-designed 전기의와 자동화한 손수레 미는 사람의 제조에 있는 산업계 지도자이다. 우리의 장비는 손수레와 장비를 이동하기 위하여 사용된 전통적인 장비 보다는 더 조작하기 쉽다 보다 적게 값이비싸고, 더 작고. Ergonomically-designed 장비는 노동자 효율성을 증가해, 따라서 생산 효율성을 향상한. 인간 환경 공학 장비가 소개되는 곳에 대부분의 경우에, 기업은 의학, 혼자 보험, 노동자의 보상 및 분실된 평일 savings에 있는 첫번째 년 내의 구입 비용을 메운다. 인간 환경 공학 장비에 있는 투자는 두 기업 전부 및 그들 노동자를 위한 win-win 상황이다. DJ 제품의 인간 환경 공학 전문가는 장비 필요를 평가하고 사업 및 노동자를 유익하기 위하여 주문 응용을 탐구할 것을 도울 수 있다.