작업능률은 상해 감소 계획을 몰아야 한다
오늘 우리는 혁신적 값이비싼 작업환경 상해를 감소시키기 위하여 계획 개발에 9월 우리의 15일 포스트를 계속한다.
2. 우선순위를 설정하십시오.
상해의 고위험을 전송하는 지역과 활동을 결정한 후에, 개선 개시를 위한 우선순위를 설정하십시오. 가장 가혹하고 대부분의 가장 빈번한 상해의 결과로 활동은 노동자 불평의 가장 높은 부각을 저장하는 그들에 선행된 최우선을 수신해야 한다. 고려될 다른 요인은 처리 및 어려움에 개선 실행에 있는 기술 적이고 및 금융 자원을 포함한다. 계획에 있는 노동자 아이디어를 포함하게 확인하십시오. 향상시키기를 위한 시간대를 개발하십시오. 매니저와 노동자에게 계획 및 우주 비행중의 스케줄을 전하십시오.
3. 개선을 실행하십시오
작업능률 - 노동자 업무와 노동자 기능 사이 적합 향상 - 상해 감소 계획의 실시를 몰아야 한다. 물자와 제품의 수동 취급은 가능하게 감소되거나 삭제되어야 한다. 작동과 프로세스는 수시로 수동 업무를 감소시키기 위하여 결합되거나 개조될 수 있다. 업무 절차는 피할 수 없는 수동 업무의 긴장을 감소시키기 위하여 변경될 수 있다. Ergonomically-designed 장비는 물리적인 노력을 위한 필요를 삭제하거나 극적으로 줄일 수 있다. 새로운 장비, 절차, 프로세스, 등등을 위한 적당한 훈련을 무시하지 말라.
4. 후속.
후에 각 개선의 실시 과 적당한 적응기를 허용, 효과의 평가를 가진 후속에 중요하다. 상해, 피로, 불편, 불평 및 위험 요소가 감소되거나 삭제되었다 표시의 조사 보고 그리고 데이터. 개선이 받아들여지고 동화되었다는 것을 보는 노동자에게 대화는, 계속 그 훈련 새로운 불평이 다는 것을 충분하다, 그리고. 수정된에서 유래될 수 있는 새로운 문제를 찾으십시오. 계획 및 향상된 추가 필요한 만큼 세련하십시오.
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