DJ Products、Inc.

大統領当選者Obamaおよび民主党議会で翌年中に堅い人間工学的の標準を制定するために安定した私達は人間工学的プログラムのずっと実行の財政、生産および人員の利点を論議している(私達の11月24日及び26日のポストを見なさい)。 健康集中された団体の気候の作成で予防的将来競う機能を高めるであることは。 ergonomically-designed装置への強い人間工学的の計画そして移動の実施は生産の効率を高め、ヘルスケアの費用を減らすと証明された。

広範囲のergonomics計画の成功は経営者のサポート、明白な目的および測定可能な結果の作成、および、強いプログラムリーダーシップとつながれる有効な従業員のの準備教育訓練に批判的に依存している。

有効な教育、トレーニングおよびリーダーシップ。 従業員の完全な教育およびonsiteのトレーニングは新しいergonomicsプログラムの成功に重大である。 新しいergonomicsイニシアチブの機能そしてプロセスについての教育はonsiteのトレーニングとバックアップされなければならない。

労働者が新しい機能に馴染み、新しいプロセスを練習するので、十分なonsiteの監督の準備は重大である。 労働者は新しい技術およびプロシージャを学び、長い伝統がある習慣を変更する時間を必要とする。 連続的な監督は雨が降るしか補強しないが、調節を必要とする領域を明らかにする。 入力を従業員に頼みなさい。 タスクを行う人々は頻繁に新しいプロシージャの潜在的な問題領域に斑点を付け、プロダクティブ解決に鋭敏な洞察力を提供する。

記事ではニューハンプシャービジネス検討で出版した、マイクの種類はまた「チャンピオン」を新しいergonomicsイニシアチブを先導するために選ぶことを推薦する。 プログラム上の明確な手落ちの人を指定することは元のイニシアチブおよびそれに続く修正の実施を促進する。 それは管理および労働者両方によってアクセス可能な明確な指揮系統を容易に作成する。 それは検討データの情報そしてコレクションの散布を中心にし、分析の品質および速度を増進する。

ergonomically-designed運搬機、DJプロダクトのデザインそして生産の認識された主力産業は私達のウェブサイトで有用な人間工学的ロード計算機を提供する。 人間工学的および人間工学的プログラムの設計の保健及び安全性の専門家を助けるために作成されて私達の自由な計算機は動かされたロードを移動するのに必要な水平力の量を推定する。 特定のアプリケーションについての重大なデータの、床の状態、地勢、フッティング、ロード重量および輸送の間隔を含んで入力によって、私達の人間工学的ロード計算機はある特定のアプリケーションの特定の必要性を計算する。

DJプロダクト」人間工学的の専門家は人間工学的の必要性の評価の助けてまた使用できる。 私達は仕事場の人間工学的問題へ創造的な解決を見つけることの専門家である。 私達に呼出しを今日与え、私達を未来のためのビジネスを置くのを助けることを許可しなさい。

最後私達はergonomicsプログラムの実行の財政および生産の利点述べていた(私達の11月24日のポストを見なさい)。 アーゴノミックスのbottom-line値の最近の調査は投資されたあらゆるドルのための$4の節約を示した。 人間工学的装置を購入するほとんどのビジネスは第一年の内の投資費用を取り戻す。 単独で金融手当は人間工学的装置に将来鋭い投資をする。 しかしそれらはまた労働力の健康、安全および保持の強力で予防的な投資をしていることをアーゴノミックスの投資が理解するforward-thinkingビジネス。

正常なergonomicsプログラムの作成は3つの重要な要素、種類がニューハンプシャービジネス検討に最近書いたマイクを必要とする:

経営者のサポート。 正常であるためには、ergonomicsイニシアチブは企業体質の一部分になり、経営者によって完全に包含され、サポートされなければならない。 ergonomicsプログラムの導入は構成で健康基づかせていた焦点を作成することの方に注意する種類に優秀なステップである場合もある。

他の健康集中させた作業は自動販売機、体操会員割引を提供している後援の重量監視人のグループに提供の健康実務講習、スケジューリングの健康スクリーニングおよびインフルエンザの予防注射を含め、より健全な軽食および飲料を提供する。 雇用者は健全な労働力を促進する後援の作業から得るためにただ立つ。

確立された目的および測定可能な結果。 発射パッドから離れていればどの新しい戦略でも僅かな微調整を必要とする。 特に進水の早い週に、新しいergonomicsプログラムの規則的な仕事場の最大効率および生産性が達成されることを保障するために査定を行なうことは重要である。 従業員の不平、傷害のレポート、医学の費用、労働者の」補償の要求、欠勤、無くなった延べ時間および生産の結果の近いモニタリングはプログラムの成功を査定し、必要な変更を行なうのに必要とされたハードデータを提供する。

種類は注意のワードを追加する: 事件レポートの最初の増加を見つけたら驚かされてないはいけない。 従業員が人間工学的問題について学ぶように、musculoskeletal不平の徴候の原因を認識し、報告して本当らしい。 ergonomicsプログラムが企業体質の有効なコンポーネントに進歩し、なるので、発生レポートはかなり減る。

次の時間私達は仕事場の広範囲のergonomicsプログラムの実行で有効な教育、トレーニングおよびリーダーシップの重要性を論議する。

アーゴノミックスプログラムに投資されるあらゆるドルはで$4の節約起因する。 それは米国製造業およびビジネス設定のergonomicsプログラムの実行の費用効果の最近の調査の驚かす見つけることである。

以前、多くの会社は労働者のに応じて」そうするために強制されて補償の要求まで人間工学的プログラムを始めなかった。 危険な作業を除去する責任とつながれる要求と関連付けられる費用は強制会社をergonomics問題を扱うために解決を実行するために調節する。 しかし事実が苦悶だけを延長した後、ニューハンプシャービジネス検討のために書くマイクの指摘された種類機能する。 「要求として、組織の労働者の」更新に補償の優れた増加すぐにファイルされる。 それは低下にそれから取る率のための要求の減少の3年の歴史を」。

予防的にergonomicsプログラムをあらゆる未来の仕事場の傷害を除去するかなり仕事場の傷害および準のコストを削減するために人間工学的の方法のergonomically-designed装置そして導入の使用は幾度も示されていた。 ほとんどの場合、ergonomics装置の費用は第一年の内で取り戻される。

例として、種類は従業員の半分より多くがジョブの第一年の間にmusculoskeletal無秩序を報告した非常にコンピュータ化された操作を引用した。 積極的なergonomicsプログラム、新しい装置を含んで、プロシージャおよびトレーニングの実施は労働者の不平の全面的な50%の減少で、起因した。

ergonomicsイニシアチブの予防的な実施は要点にすぐにそして肯定的に影響を与える。  「1つの顧客の研究の調査、それはにergonomicsプログラムに投資されたあらゆるドルのために原価節約の$4が達成されたこと言われた定められた」、種類だった。 労働者の傷害の減少は直接医学の費用、保険および労働者の」補償の報酬の重要な節約で起因する。 医者ののための無くなった働時間」任命は、物理的な療法セッション、病気欠勤日および欠勤減る。 従業員の安全および福利が改良すると同時に、仕事場の意気込は増加し、健全な作業環境、高められた生産性および増進されたカスタマーサービスをそれと持って来る。

正常なergonomicsプログラムを作成することは3つの重要な要素、言われる種類で蝶番を付ける:

• 企業体質の経営者そして包含のサポート 
• 目的および測定の結果を確立しなさい
• 有効な教育、トレーニングおよびリーダーシップを提供しなさい

次の時間: 正常なergonomicsプログラムを作成するためのヒント