Il DJ Products, Inc.

Il one-way per mantenere la vostra azienda dai crosshairs dell'OSHA (vedi il nostro alberino precedente) è di abbracciare l'ergonomia. Usando i principi ergonomici per progettare la strumentazione, le stazioni di lavoro di programma e la prestazione di operazione della struttura si è rivelata fare diminuire significativamente le lesioni ed i decessi dell'operaio. I commerci traggono i vantaggi supplementari nei costi medici, di assicurazione, di inabilità e dell'operaio in diminuzione della compensazione. Poche ore lavorative sono perse alla ferita dove l'ergonomia si esercita in.

Il movimento, il overextension e lo sforzo eccessivo di sollevamento e ripetuti sono lesioni comuni nel maneggio del materiale, nell'immagazzinamento e negli ambienti di logistica.  Le lesioni alla schiena, al collo, alle spalle, alle mani ed alle manopole possono provocare le inabilità serie e a lungo termine - e le spese vigorose di assicurazione e mediche che vanno con loro. La lesione alla schiena è la ferita citata nei reclami della compensazione dell'operaio. Molte di queste lesioni sono evitabili quando le attrezzature ergonomiche e le strategie sono impiegate.

La fabbricazione dell'investimento in ergonomia è fare un investimento nella vostra mano d'opera. La dimostrazione della preoccupazione nella vostre sanità e sicurezza sociale degli impiegati ha un effetto diretto ed altamente positivo sul morale e sul rendimento dell'operaio. I prodotti del DJ possono aiutarli a determinare i vostri bisogni ergonomici. Utilizzi il nostro calcolatore ergonomico pratico del caricamento per valutare la forza stata necessaria per spostare i carrelli caricati, le attrezzature castered ed il macchinario a ruote. Il nostro personale con esperienza può contribuire a valutare i vostri bisogni ergonomici ed a suggerire i carrelli progettati ergonomicamente e le tirate innestati per migliorare la sicurezza della vostra funzione e per proteggere la salute dei vostri impiegati. Il vostro investimento iniziale in ergonomia sarà equilibrato rapidamente dal risparmio nelle spese mediche, di assicurazione e di inabilità. Visualizzi oggi il nostro Web site per informazioni complete.

Ad una seduta del Congresso recente, i critici si sono caricati che l'OSHA è lesioni di notifiche in difetto. Nel mettere in discussione la competenza dell'ente federale indicato per proteggere sanità e sicurezza degli operai americani, i critici hanno citato parecchi studi indipendenti, contrastanti che quasi la metà di tutte le lesioni del posto di lavoro va non riferita all'OSHA.

Gli studi dell'indipendente hanno citato sia hanno esaminato l'effetto dei cambiamenti alle regole di ferita-segnalazione dell'OSHA che hanno paragonato i dati di ferita segnalati all'OSHA dai datori di lavoro a quello segnalato ai programmi della compensazione degli operai della condizione. In uno studio, un professore universitario degli stati del Michigan di medicina ha notato che mentre gli infortuni mortali del posto di lavoro non sono diminuito nel corso degli anni, segnalato le lesioni sono diminuito significativamente. Ha trovato il sospetto di dati. Secondo il professore, un declino nelle lesioni dovrebbe provocare un simile declino negli infortuni mortali. 

Le discrepanze significative di dati fra l'OSHA ed i programmi della compensazione dell'operaio della condizione sono state attribuite alle numerose cause possibili, compreso le notifiche in difetto delle lesioni ai datori di lavoro dagli operai immigrati responsabili circa ritegno di job, la ristrutturazione degli operai dai datori di lavoro nelle descrizioni del lavoro non-reporting, i gestori che scoraggiano la segnalazione di ferita e parecchio altro cause. I rapporti sono venuto appena timido della frode di carico del datore di lavoro, criticando l'OSHA per contare solamente sulle statistiche del datore di lavoro.

L'OSHA ha difeso le relative procedure di segnalazione, precisanti che oltre che il datore di lavoro ha presentato i dati, ogni anno il relativo comportamento degli agenti 250 verifiche di mantenimento dei registri dei datori di lavoro. L'OSHA ha detto che le verifiche indicano che 90% dei dati datore di lavoro-presentati sulle lesioni e sulla malattia è esatto. L'OSHA di difesa prima che Camera comitato di formazione e lavoro, la segretaria di aiuto Edwin Foulke dell'OSHA, il Jr. ha detto, “durante l'esercizio fiscale 2008, delle quasi 57.000 violazioni pubblicate finora, 80% sia categorizzata come seria, ostinato, si ripete o guasto--riduce, l'più alta percentuale registrata mai dall'agenzia. Egualmente stiamo designando efficace i nostri controlli come bersaglio.„ Mentre Foulke ha notato che le violazioni sono state trovate su 78% dei posti di lavoro della costruzione controllati questo anno, si è conteso che la diligenza dell'OSHA è responsabile delle lesioni, delle malattie e dei decessi più bassi del posto di lavoro nella storia degli Stati Uniti.

Oggi concludiamo le nostre serie di sei parti su perché i commerci vengono a mancare (vedi i nostri alberini iniziare il 14 luglio). Uno del venire a mancare di affari di motivi principali è:

• Atteggiamenti ed obiettivi difettosi. Il venire a mancare di affari quando i desideri dell'azienda o personali sono disposti davanti ai clienti vuole e vuole. Non eseguite il vostro commercio; i vostri clienti eseguono il vostro commercio. La soddisfazione del cliente è il singolo-più fattore importante nel determinare il commercio ed il commercio di ripetizione al vostro portello. Gli uomini d'affari che dimenticano quello non rimangono lungamente nel commercio.

  La soddisfazione degli impiegati va di pari passo con soddisfazione del cliente. Quando i commerci non riescono a stimare i loro impiegati, la soddisfazione degli impiegati discende, prendendo con esso la qualità di produzione e risparmio di temi e soddisfazione del cliente. È una spirale in discesa da cui i commerci non recuperano senza una registrazione di atteggiamento. La riga inferiore è che è l'elemento umano che garantisce il successo di affari.

I prodotti del DJ capisce il valore e l'importanza della soddisfazione degli impiegati e del cliente - sia il nostro che il vostro. Ecco perché fabbrichiamo ed utilizziamo i carrelli elettrici progettati ergonomicamente e gli spingitoi del carrello ed i motori motorizzati della strumentazione. La nostra strumentazione è più piccola, più maneuverable e meno costosa comprare e funzionare che la strumentazione autoalimentata tradizionale come i camion di forcella, i walkies e le tirate di guida. E la nostra strumentazione è destinata per eliminare il dolore e lo sforzo manualmente di spostamento i carrelli pesanti e delle attrezzature a ruote. Stimiamo sanità e sicurezza dei nostri operai - e di il vostro.

Il personale di vendita esperto dei prodotti del DJ può aiutarlo nella valutazione dei vostri bisogni di maneggio del materiale. Sul nostro Web site troverete un calcolatore ergonomico pratico del caricamento destinato dagli esperti per valutare la quantità di forza orizzontale stata necessaria per spostare i caricamenti a ruote. Il nostro personale di vendita può aiutarlo a calcolare i coefficienti di carico e suggerire i prodotti di maneggio del materiale destinati per proteggere sanità e sicurezza dei vostri operai. Visualizzi il Web site dei prodotti del DJ per spec. dettagliate sulla nostra riga di prodotti completa. Se avete un problema di maneggio del materiale, i prodotti del DJ possono fornire la soluzione.