Search Results Zoekresultaten
May 11, 2009 By: CartPro Category: 11 mei 2009 Door: CartPro Categorie: Manufacturing Industry Productie industrie , , Material Handling Materiaalhantering , , Products Producten , , Safety and Ergonomics Veiligheid en ergonomie , , Warehousing Warehousing , , economy economie , , fulfillment vervulling , , logistics logistiek
If you have a teenager looking for a summer job, you know how grim their prospects are this year. Als je een tiener op zoek naar een vakantiebaantje hebt, weet je hoe grimmig hun vooruitzichten dit jaar. Some employment experts are predicting that this will be the worst summer job market since the 1950s. Sommige werkgelegenheid deskundigen voorspellen dat dit de slechtste zomer arbeidsmarkt worden sinds de jaren 1950. Jobs usually held by teen-aged workers have been snapped up by laid off, furloughed, out-of-work adults looking for any way to make ends meet until the economy turns around. Jobs gewoonlijk gehouden door tiener-leeftijd werknemers zijn opgeslokt door de ontslagen, furloughed, out-of-werk volwassenen op zoek naar een manier om rond te komen totdat de economie draait zich om. Tomorrow morning when you pick up your cup of coffee, take a look at the person manning the drive-through. Morgenochtend bij de overhandiging van uw kopje koffie, een kijkje nemen op de persoon bemanning is de drive-through. You're more apt to see a mature face than some fresh-faced high school kid — and the money-hungry collegiate workforce has yet to hit the summer job market. Je bent meer geneigd om een volwassen gezicht dan wat verse-faced high school kid zien - en het geld beluste collegiale beroepsbevolking is nog te raken de zomer arbeidsmarkt. With traditional summer employers cutting back, teens and collegiates will have to think outside the box to earn money for tuition, car parts, clothes and dates this summer. Met traditionele zomer werkgevers bezuinigen zal, tieners en collegiates na te denken buiten de doos om geld te verdienen voor collegegeld, auto-onderdelen, kleding en de data deze zomer.
This is definitely a summer where teens and college students will have to look beyond the mall and local fast food franchises to find employment. Dit is zeker een zomer waar tieners en studenten zullen moeten kijken dan het winkelcentrum en de lokale fast food franchises om werk te vinden. It's time to think outside the box! Het is tijd om te denken buiten de doos! In years past, employment experts might have suggested that teens look for jobs in manufacturing. In de afgelopen jaren kan de werkgelegenheid deskundigen hebben gesuggereerd dat tieners op zoek naar banen in de industrie. Unfortunately, the economic crisis has slowed US manufacturing production, sending home thousands of US workers and glutting the manufacturing workforce. Helaas heeft de economische crisis vertraagd Amerikaanse industriële productie, het sturen thuis duizenden US werknemers en glutting de productie beroepsbevolking. There's little opportunity in manufacturing this year for unskilled, part-time, summer laborers. Er is weinig kans in de productie dit jaar voor ongeschoolde, part-time, zomer arbeiders. But there is potential opportunity in fulfillment, distribution and warehousing, job experts say. Maar er is mogelijkheid biedt bij de afhandeling, distributie en warehousing, het scheppen van deskundigen zeggen.
Not only do businesses benefit from cheaper labor when they employ teens and collegiates, but there can be advantages to building early working relationships with tomorrow's prime workers. Niet alleen de bedrijven profiteren van goedkopere arbeid, wanneer zij in dienst tieners en collegiates, maar kunnen er voordelen aan het begin van het opbouwen van werkrelaties met premier werknemers van morgen. Summer jobs provide an opportunity for college students to try out potential careers while giving employers a chance to size up future workers. Summer jobs bieden een gelegenheid voor studenten uit te proberen mogelijke carrière, terwijl de werkgevers een kans te geven op maat van toekomstige werknemers. Many teens and collegiates return to a company summer after summer and eventually seek full-time employment. Veel tieners en collegiates terug te keren naar een bedrijf zomer na de zomer en uiteindelijk streven full-time baan. Savvy employers use these opportunities to pre-train future staff and benefit by gaining educated, top-notch employees ready to hit the ground running as soon as they earn their degree. Slimme werkgevers gebruik van deze mogelijkheden tot pre-toekomst personeel op te leiden en voordeel bij het verkrijgen opgeleide, top-notch medewerkers klaar om de grond lopen zodra ze verdienen hun diploma geraakt.
Distribution, fulfillment and logistics companies that utilize Distributie, fulfillment en logistieke bedrijven die gebruik maken van DJ Products' highly-adaptable, ergonomically-designed material handling equipment DJ Products 'zeer aanpasbare, ergonomisch ontworpen material handling-apparatuur won't have any trouble giving this summer's hungry teen workforce an opportunity to grow their work skills. zal geen problemen geven deze zomer honger tiener werknemers een kans om hun werk vaardigheden groeien. Ergonomically-designed to adjust to the physical size and abilities of any worker, DJ Products equipment can be successfully used by male or female teens and college students without risk of injury. Ergonomisch ontworpen aan te passen aan de fysieke omvang en capaciteiten van iedere werknemer, DJ Products apparatuur kan met succes worden gebruikt door mannelijke of vrouwelijke tieners en studenten zonder risico op letsel. Intuitive controls, superior safety features, adaptable design, and premium construction make Intuïtieve bediening, superieure veiligheid functies, aanpasbaar ontwerp, de bouw en premium maken DJ Products' motorized carts and electric tugs Gemotoriseerde DJ Products 'karren en elektrische sleepboten easy to use, minimizing training time and maximizing production — the perfect combination for summer workers! eenvoudig te gebruiken, het minimaliseren van de opleiding tijd en het maximaliseren van de productie - de perfecte combinatie voor de zomer van werknemers! Â
No Comments → Geen reacties →
April 15, 2009 By: CartPro Category: 15 april 2009 Door: CartPro Categorie: Business Tips Business Tips , , Material Handling Materiaalhantering
High schools are starting to schedule annual Career Days. Hoge scholen beginnen te plannen jaarlijkse Carrière Dagen. DJ Products DJ Gear encourages business owners and managers to call your local high school guidance department and volunteer to make a presentation. stimuleert ondernemers en managers om te bellen naar uw plaatselijke middelbare school begeleiding afdeling en vrijwilliger te maken een presentatie. There's been a lot of press over the past year about dwindling work forces in the material handling, manufacturing, fulfillment and warehousing industries. Er is al een hoop druk op het afgelopen jaar over slinkende werk krachten in de material handling, productie, warehousing en fulfillment industrieën. The need to educate young people about the career potential in our industries has been repeatedly stressed by industry leaders at national association conferences. De noodzaak om jonge mensen over de carrière mogelijkheden in onze industrie is meerdere malen benadrukt door de industrie-leiders op nationale vereniging conferenties. We need to work now to encourage America's youth to pursue careers that will benefit and ensure the future of material handling and the US industries so vital to American commerce. We moeten nu werken om jongeren Amerika tot een carrière die ten goede zal komen en de toekomst van material handling en de Amerikaanse industrie zo vitaal voor Amerikaanse handel te waarborgen streven. High school Career Days give local business leaders a perfect opportunity to talk to America's future workforce and encourage teens to seek careers in material handling, manufacturing, fulfillment and warehousing. High school Carrière Dagen geven van plaatselijke ondernemers een perfecte gelegenheid om te praten met toekomstige werknemers van Amerika en tieners te stimuleren een loopbaan zoeken in material handling, productie, vervulling en warehousing.
Partnering with high schools through Career Day, internships and technical training programs are among the nationwide efforts being made to draw future workers to material handling and other industrial careers. Samenwerken met hoge scholen via Career Day, stages en technische opleidingen behoren tot de landelijke inspanningen om toekomstige werknemers te vestigen op material handling-en andere industriële carrière. A unique partnership in Rock Hill, South Carolina could serve as a model for similar programs across the country. Een uniek partnerschap in Rock Hill, South Carolina zou kunnen dienen als model voor soortgelijke programma's in het hele land. In sponsorship with the Material Handling Industry of America (MHIA) and the Material Handling Education Foundation Inc. (MHEFI), Rock Hill Schools are set to open the Don Frazier Supply Chain Training Center at the end of April. Bij sponsoring met de Material Handling Industry of America (MHIA) en de Material Handling Education Foundation Inc (MHEFI), zijn Rock Hill Scholen ingesteld op de Don Frazier Supply Chain Training Center open aan het eind van april. A new addition to its Applied Technology Center, Rock Hill's new entry-level pilot program will allow high school students to learn by doing in a state-of-the-art, fully equipped, 4,000 square foot warehouse and distribution center, according to a Een nieuwe toevoeging aan haar Applied Technology Center, Rock Hill's nieuwe entry-level pilot programma zal de middelbare school studenten te leren door te doen in een state-of-the-art, volledig uitgerust, 4.000 vierkante meter magazijn en distributiecentrum, volgens een MHIA press release MHIA persbericht . .
Named for industry pioneer and program supporter Don Frazier, founder of Frazier Industrial Co. headquartered in New Jersey, the Don Frazier Material Handling Technical Training Program will provide hands-on learning in material handling and supply chain jobs to high school students in grades 9 through 12. Genoemd naar de industrie pionier en programma-supporter Don Frazier, oprichter van Frazier Industrial Co met hoofdzetel in New Jersey, de Don Frazier Material Handling Technical Training Programma zal hands-on leren in material handling en supply chain banen naar middelbare scholieren in de rangen 9 tot 12. Numerous local and national industry leaders and suppliers contributed to the start up of the Rock Hill program. Tal van lokale en nationale leiders en leveranciers bijgedragen aan de start van de Rock Hill programma. Modeled after the prestigious Lehigh Career and Technical Institute program at Lehigh University near Allentown, Pennsylvania, it is hoped that the pilot program will serve as a model for the development of similar programs at high school technical centers across the country. Gemodelleerd naar de prestigieuze Lehigh Loopbaan en Technisch Instituut programma aan de Lehigh University in de buurt van Allentown, Pennsylvania, wordt gehoopt dat de pilot programma zal dienen als een model voor de ontwikkeling van soortgelijke programma's op de middelbare school technische centra in het hele land.
No Comments → Geen reacties →
February 09, 2009 By: CartPro Category: 09 februari 2009 Door: CartPro Categorie: Automotive Industry Automobielindustrie , , Manufacturing Industry Productie industrie , , Material Handling Materiaalhantering , , Productivity Tips Productiviteit Tips , , Products Producten , , Safety and Ergonomics Veiligheid en ergonomie , , Warehousing Warehousing , , fulfillment vervulling , , logistics logistiek
Bending, twisting and reaching all day long can have workers reaching for the Tylenol well before the day is over. Buigen, draaien en het bereiken van de hele dag lang kunnen de werknemers voor het bereiken van de Tylenol zijn goed voor de dag voorbij is. These muscle-torquing activities lead to aches, strains and sprains that slow workers down and can eventually cause musculoskeletal injuries that entail multiple doctor's visits, costly physical therapy and time off from work, placing an added burden on fellow workers who have to pick up the slack. Deze spier-Bevestigen activiteiten leiden tot pijn, spanningen en verstuikingen dat langzame werknemers omlaag en kan uiteindelijk leiden tot spier-en letsels die leiden tot meerdere bezoeken dokter, fysiotherapie en kostbare vrije tijd van het werk, het plaatsen van een extra belasting voor de medewerkers die op te halen van de speling.
This was the problem being experienced by an Ohio manufacturer of aftermarket exhaust systems. Dit was het probleem dat wordt ervaren door een fabrikant van Ohio aftermarket-uitlaat systemen. Management noticed a high level of sprains and strains reported by workers. Management merkte een hoog niveau van verstuikingen en verrekkingen gemeld door werknemers. Investigation found the culprit to be the awkward positions workers assumed while performing production and packing tasks.
Workers come in different shapes and sizes but, as is true in most facilities, materials were delivered to work stations at a single, stationary height. Werknemers komen in verschillende vormen en maten, maar zoals geldt in de meeste faciliteiten, materialen werden geleverd aan stations werken op een enkele, vaste hoogte. Since few workers fit the “ideal” height around which equipment and tasks were designed, this meant that most workers, being either shorter or taller than the “ideal” height, were forced to bend, stretch, and strain to perform their work tasks. Sinds enkele werknemers van de "ideale pasvorm" height rond welke apparatuur en taken werden ontworpen, betekende dit dat de meeste werknemers, hetzij korter of langer dan de "ideale" height, werden gedwongen te buigen, strekken, en zeef het uitvoeren van hun werk taken. In the process, they overtaxed and injured muscles. In het proces, ze overbelast en gewonden spieren.
Company management sought a solution in ergonomics. Bedrijf beheer zocht een oplossing in ergonomie. Ergonomics is the science of fitting equipment and tasks to the capabilities of the worker to eliminate strain on the human body. Ergonomie is de wetenschap van montage-apparatuur en taken aan de capaciteiten van de werknemer op te heffen belasting op het menselijk lichaam. Ergonomic design allows equipment that will be used by multiple workers to be adjusted to fit the size and capability of each individual. Ergonomisch ontwerp maakt apparatuur die wordt gebruikt door meerdere werknemers worden aangepast aan de grootte en capaciteit van elk individu.
In the case of the Ohio exhaust manufacturer, the perfect solution proved to be an ergonomically-designed, portable scissor lift. In het geval van de Ohio uitlaat fabrikant, de perfecte oplossing bleek te zijn een ergonomisch ontworpen, draagbare hoogwerker. The portable scissor lift allowed relatively heavy parts (120 lbs.) to be quickly moved from one station to the next. De draagbare schaarlift toegestaan relatief zware onderdelen (120 lbs.) Snel worden verplaatst van het ene station naar het volgende. The power scissor feature permitted each worker to quickly and easily adjust the lift bed to the optimal height for his size. De kracht schaar functie toegestaan iedere werknemer snel en gemakkelijk de lift bed aan te passen aan de optimale hoogte voor zijn grootte. The result was virtual elimination of musculoskeletal injuries, an increase in productivity from 65% to 88%, and increased on-time delivery. Het resultaat was virtuele eliminatie van overbelastingsblessures, een stijging van de productiviteit van 65% tot 88%, en meer on-time levering.
The problems experienced by this Ohio company are common to many industries, including manufacturing, fulfillment, packing, logistics, shipping and warehousing. De problemen van dit bedrijf Ohio gemeenschappelijk zijn voor vele industrieën, waaronder productie, vervulling, verpakking, logistiek, transport en opslag. DJ Products' PWP2000 Cart Puller mobile electric lift table PWP2000 DJ Products Winkelwagen Puller mobiele elektrische lift tafel could be the perfect solution for your facility. zou de perfecte oplossing voor uw installatie. Our ergonomically-designed, self-propelled electric scissor lift is available in a variety of shapes and sizes for various applications. Onze ergonomisch ontworpen, zelfrijdende elektrische hoogwerker is beschikbaar in een verscheidenheid van vormen en maten voor diverse toepassingen. Our lift tables deliver work items to the appropriate height every time. Onze heftafels werk leveren punten op de juiste hoogte elke keer. Combine our lift table with our PartsCaddy mobile platform truck and workers can easily move fully-loaded lift tables from one station to the next without physical strain. Combineer onze lift tafel met onze PartsCaddy mobiele platform truck en werknemers kunnen gemakkelijk verplaatsen volledig geladen tabellen lift van het ene station naar de volgende zonder fysieke belasting. With 16 hours of battery life, DJ Products' electric movers can stay in continuous operation through two shifts with ease. Met 16 uur batterijduur, DJ Products 'elektrische movers kunnen verblijven in een continue werking door middel van twee ploegen met ease.Â
No Comments → Geen reacties →
