Material Manejo Cabeça para um Workforce Crise
Nem um pouco simples um de América’ alta jogadores em material manejo e logística desejada seu filhos e filhas aquela compressão que trabalha em uma distribuição centro como adultos. Que não fora o chocante seguir-se um demonstração- de- mãos votação Benoit Montreuil, presidente da Colégio Indústria Conselho em Material Manejo Educação, levou durante uma fala afinal verão’ Material Manejo e Logística Apogeu. O canudinho votação de indústria líderes motivado Montreuil levar um difícil olhar para o futuro de material manejo e o workforce desembocaduras aquele testamento ajuda definir que futura.
Montreuil acredita América’ crescendo workforce crise, que ele mencionado não é indústria específica, é enraizado em três desembocaduras:
- Como Bebê Alta retirar-se, tem menos trabalhadores para substituir eles. América’ workforce é encolhendo.
- América’ próxima geração de trabalhadores prefere branca colar empregos a empregos em usinas e distribuição centros. Reduzir gastos, muita comércios são outsourcing balançar empregos a países estrangeiros. Imigrante obreiros compreender a maior segmento de usina e distribuição trabalhadores, uma tendência isto é crescendo.
- Material manejo e logística empregos são percebido aquela compressão bacilose, entrada- nível empregos requerendo pouco proficiência e silo inferior- tocado pagamento.
O óbvio pequeno- termo soluções estão para ser importação more estrangeiro trabalhadores ansioso trabalhar na América sob corrente condições e for presente pagamento níveis, empreender um maior comercializando iniciativa trocar o negativa imagem de material manejo e atrair um nova workforce, e computador e automatizar nossa operações minimizar mão-de-obra necessidades. Agora, Montreuil avisou que longa- termo soluções irá requerer a change na material manejo indústria’ paradigma.
Próxima vez: O futuro da material manejo indústria.




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